Formation Action
Japonais.

Toutes les personnes souhaitant progresser en japonais.

Aucun prérequis.

Un test de niveau est réalisé avant le démarrage de la formation afin de déterminer le niveau initial du stagiaire et d’adapter le parcours.

La formation est adaptée aux différents niveaux du Cadre européen commun de référence pour les langues : A1, A2, B1, B2, C1 et C2.

• Apprendre à communiquer en japonais dans des situations courantes.
• Comprendre des énoncés et pouvoir y répondre.
• Développer son expression orale.
• Développer sa compréhension orale.
• Communiquer à l’écrit et à l’oral avec un ou plusieurs interlocuteurs.
• Améliorer son japonais dans un contexte professionnel.
• Compléter et étoffer son vocabulaire personnel et professionnel.

Expression écrite

• Développer progressivement ses capacités d’expression écrite en japonais.
• Apprendre à rédiger des messages simples et adaptés à différentes situations.
• Répondre à des messages ou questionnaires.
• Développer le vocabulaire nécessaire aux échanges personnels et professionnels.

Compréhension écrite

• Comprendre différents supports écrits.
• Identifier les informations essentielles dans un document.
• Développer progressivement sa compréhension de la langue japonaise écrite.

Expression orale

• Pouvoir se présenter et présenter une personne.
• S’exprimer dans des situations de la vie quotidienne.
• Développer son aisance dans les échanges professionnels.
• Poser des questions et demander des renseignements.
• Travailler la prononciation et la fluidité de l’expression orale.

Compréhension orale

• Comprendre des mots et expressions dans des situations courantes.
• Comprendre des échanges dans un contexte professionnel.
• Identifier les informations principales d’un échange oral.
• Développer progressivement sa capacité à comprendre différents interlocuteurs.

Japonais professionnel

• Développer le vocabulaire propre à son secteur d’activité.
• Travailler à partir de situations professionnelles concrètes.
• Améliorer son aisance lors des échanges avec des interlocuteurs japonais.
• Adapter son niveau de langage au contexte et à son interlocuteur.

Un échange avec nos formateurs/formatrices est réalisé avant le démarrage de la formation afin d’effectuer votre recueil de besoin détaillé.

Plusieurs exercices pratiques sont proposés pendant la formation.

Différentes modalités d’évaluation peuvent être utilisées :

1. Cas pratiques en cours de formation.
2. QCM en cours et/ou à la fin de la formation.
3. Exercices de compréhension écrite et orale.
4. Mises en situation et exercices d’expression orale.

Nous pouvons également proposer une mise en pratique sur vos supports professionnels ou personnels.

La formation alterne apports pédagogiques, exercices pratiques, compréhension orale, compréhension écrite et mises en situation.

Le programme est adapté au niveau initial, aux objectifs et aux besoins spécifiques de chaque stagiaire.

Les exercices peuvent être construits à partir de situations professionnelles réelles afin de faciliter la mise en pratique des compétences acquises.

Cette formation peut être :

• Réalisée à distance.
• Réalisée au sein des entreprises.
• Conçue sur mesure.

LH Solutions adapte le contenu de la formation à votre niveau, votre secteur d’activité, vos contraintes et vos objectifs.

Nous répondons également aux besoins spécifiques qui ne figurent pas dans notre catalogue. Un programme sur mesure peut être construit en fonction de votre projet.

En tant que personne en situation de handicap, vous avez accès à nos formations.

Pour plus de renseignements, contactez notre référente handicap/formation : Marie au 06 66 86 04 46 .