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La loi Avenir professionnel, portée par la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, a été adoptée par l’Assemblée Nationale le 1er août 2018.

Dans cette réforme, on y retrouve de nombreux changements :

• France Compétences voit le jour et à pour missions de réguler le prix et augmenter la qualité des formatons diplômantes
• Le CPF est rénové et modernisé
• Formation longue durée via le CPF de transition professionnelle
• Les entreprises ne paieront plus qu’une seule cotisation unique auprès de l’URSAFF
• Une solidarité financière reversé aux TPE/PME
• Remise à niveau systématiquement proposés aux demandeurs d’emploi
• Le rôle des OPCA évoluent